Для своевременного выявления случаев употребления наркотиков среди работников организаций (предприятий) необходимо обращать внимание на указанные внешние и поведенческие признаки:

Для своевременного выявления случаев употребления наркотиков среди работников организаций (предприятий) необходимо обращать внимание на указанные внешние и поведенческие признаки:

- расширенные или суженные зрачки;

- покрасневшие или мутные глаза;

- бледность или покраснения кожи;

- нарушение координации движения;

- неожиданная смена настроения;

- трудность в сосредоточении;

- безразличие к происходящему рядом;

- заторможенность;

- сонливость, замедленность речи;

- отсутствие запаха алкоголя.

Также необходимо помнить, что при потреблении синтетических психостимуляторов могут наблюдаться следующие нетипичные реакции:

- зрачки расширены, глаза округлые (эффект «совиных глаз»);

- повышена двигательная активность, выносливость;

- непроизвольная жестикуляция;

- припухлость лица, конечностей;

- чрезмерное «хорошее» настояние;

- при общении – проявление гонора, высокомерия, отсутствие самокритики.

Если у Вас возникли подозрения, что сотрудник находится на работе в состоянии наркотического опьянения необходимо:

- незамедлительно отстранить его от исполняемых обязанностей;

- принять меры по доставлению его в медицинскую организацию для проведения медицинского освидетельствования на состояние наркотического опьянения;

- при совершении работником хулиганских действий целесообразно прибегнуть к помощи правоохранительных органов;

- в последующем провести разбирательство причин и обстоятельств употребления работником наркотиков, принять меры по их устранению;

- провести профилактическую работу с рабочим коллективом организации (предприятия) с целью доведения информации о вреде и недопустимости употребления наркотиков.